包装设计就业前景咋样？这些因素决定了它的就业方向宽

一、包装策划与设计好找工作吗

好找工作。

消费市场升级促使需求不断增长，居民消费能力升级，消费者对产品包装要求从基础保护功能转变为美观性、文化性、功能性的综合需求，快消、美妆、电商等行业，为提升产品竞争力，持续加大包装创新投入，《2024年中国包装设计行业报告》表明，国内包装设计人才缺口每年超15万人，岗位需求呈逐年上升态势。

拓宽就业渠道借助跨行业适用性，包装策划与设计并不局限于单个领域，它覆盖食品行业，覆盖美妆行业，覆盖电子行业，覆盖文创行业，覆盖医药等多个行业。不管是传统企业的产品进行升级，还是新兴网红品牌展开差异化竞争，都需要专业人才去打造契合品牌定位的包装，就业场景极其广泛。

伴随着行业转型，新型岗位需求由此催生：当下而言，包装行业正朝着环保化方向转型，朝着智能化方位调整，朝着个性化层面推进，懂得绿色材料应用的复合型人才供不应求，知道智能包装技术（像 AR 互动、智能标签这类）的复合型人才供不应求，了解跨境包装合规的复合型人才供不应求。举例来说，跨境电商企业需要熟悉欧美法规的包装策划师，环保企业需要可降解包装设计人才，这些新型需求为此进一步扩大了就业机会。

二、包装策划与设计就业方向和前景

1、体制内就业方向

各地文旅局下属的文创开发中心、美术馆、博物馆等机构，属于文创类事业单位，它们负责非遗产品、文旅周边的包装策划，会把地方文化元素融入包装设计，就像故宫博物院的文创产品包装，既展现传统文化底蕴，又契合现代审美。

任职于大型国企品牌部门之时，像是中粮、中国邮政这类国企所拥有的自有品牌，就好比福临门粮油礼盒、文创邮票套装，它们是特别需要包装策划人才来开展品牌形象升级工作的，如此这般才能够提升产品在市场当中的竞争力。

政府产业提供扶持的相关部门，其中包括农业农村局、中小企业局等这类部门，将会进行招聘包装设计方面的人才，让其投入到地方具有特色的产品，像是农产品、手工艺品等产品的包装标准化建设工作当中，以此来帮助乡村实现振兴以及助力区域品牌的打造 。

2、体制外就业方向

那些专业的设计公司，像是正邦、东道这样，有名声的设计公司，它们设置有包装事业部，会给快消、美妆等类别的客户，提供从调研开始一直到落地的，全部流程的包装解决办法。

企业里的内部设计岗位，在元气森林这种企业的产品部门，还有花西子产品部门，以及三只松鼠产品部门等，这些部门正在招聘包装策划师，其职责是负责新品的创意工作，并且要负责包装迭代工作，而且需要结合品牌定位去打造出差异化的包装。

新出现的领域中有这样一些岗位，跨境电商这类岗位（比如SHEIN啦、安克创新啦）是包装合规岗，而且这个岗位得熟悉欧盟这边的法规，还得熟悉北美那边的法规；还有环保包装企业的设计岗，这个岗位专门致力于可降解材料在结构方面以及视觉方面的设计；另外还有网红品牌工作室的岗位，这个岗位要为网红产品设计出具备社交传播属性的那种包装。

前景是，体制外岗位的发展空间有着灵活性，绿色包装策划成为了一种刚需，智能化包装如AR互动、溯源标签的兴起，要求人才掌握数字化工具，个性化定制包装也就是C2M模式带来了新的增长点。具有那种“设计+营销+材料学”复合能力的人才，会更具竞争力。